Handelsanställdas förbund var först ut att presentera sina krav i avtalsrörelsen på handelssidan. Deras krav på 700 kronor mer per månad för heltidsanställda i butiker och på lager, kompletteras med ett krav på en lika stor höjning av lägstalönerna. Det här är i linje med LO-samordningen.
– Vi vet att en lågkonjunktur är på gång, men vi ser inte på samma mörka sätt på framtiden som arbetsgivarsidan, sade
Lars-Anders Häggströmi en kommentar på presskonferensen på fackförbundets lokaler på Sveavägen i Stockholm.
Regler för bemanningsföretag i butikHandels vill också att anställda som jobbat i mer än fem år får en extra semesterdag. Arbetet för att få ner antalet deltider i butik och skärpa reglerna för hur bemanningsföretagen kan anlitas, ligger i linje med tidigare krav.
- Butikerna börjar anlita bemanningsföretag i allt högre utsträckning. Därför vill vi för butiker få in samma regler för hur bemanningsföretagen kan anlitas, som vi redan har vad gäller lager, säger
Susanna Gideonsson, förste vice förbundsordförande.
Handels vill också ha en skrivning kring bemanningsföretag som handlar om att de ska ses som komplement vid temporärt behov.
Drar ner till deltidEn begränsning av hur lång tid som arbetsgivare kan ge en arbetstagare visstidsanställning utan att erbjuda fast jobb, vill Handels också få in i nästa avtal.
- När det nu blir tuffare tider ser vi hur företagen drar ner genom att göra om heltidstjänster till deltider. Det bekymrar oss mycket, säger
Tommy Tillgren, andre vice förbundsordförande.
Första planerade förhandlingsdagen är den 4 februari. Totalt är 20 förhandlingsdagar är inplanerade.
.
BREAKING