Axfood samarbetar för mångfald

Axfood går in som huvudsponsor för Rättviseförmedlingen. Tillsammans vill man verka för ökad mångfald i svenskt näringsliv.

Av Ylva Åkesson

den 5 maj 2014 00:00

Idag har 20 procent av Axfoods samtliga medarbetare internationell bakgrund, en siffra som - kommenterar ledningen - "speglar det svenska samhället". År 2020 är målet att 20 procent av Axfoods ledare ska ha internationell bakgrund och balansen mellan kvinnor och män på ledande positioner ska ligga inom intervallet 40–60 procent.

- Vi ser samarbetet med Rättviseförmedlingen som en möjlighet för oss att förstärka vårt engagemang i jämställdhets- och mångfaldsfrågor, säger

Anders Strålman

, vd för Axfood.

Rättviseförmedlingen har jobbat sedan 2010 med att öka mångfalden och visa på kompetens som hamnat i skymundan, bland annat genom att via sociala medier lyfta fram över 25 000 namn på människor som bryter normer – som styrelsekandidater, fotbollstränare, läkare och kolloledare med annan bakgrund än svensk.

{{ comments.count === 1 ? '1 kommentar' : comments.count > 1 ? '{0} kommentarer'.replace('{0}', comments.count) : 'Skriv en kommentar' }}

Inläggen nedan modereras inte i förväg och omfattas därmed inte av webbplatsens utgivningsbevis.

Genom att skicka denna kommentar accepterar du villkoren. Se villkoren

Generella riktlinjer för kommentarer:

• Skriv i en god ton och håll dig till ämnet
• Sätt endast in länkar om de är relevanta för debatten
• Undvik att ange personuppgifter, såsom person- eller kontonummer

Redaktionen förbehåller sig rätten att radera kommentarer utan att meddela detta om de inte överensstämmer med ovanstående, är av kommersiell karaktär eller i strid med lagen.

Redaktionen tar inte ansvar för innehållet i kommentarerna. Den som skrivit kommentaren kan därför hållas ansvarig för eventuella lagbrott - inklusive lagen om förtal.

Kommentarer som bryter mot riktlinjerna kan anmälas genom att klicka på ”Rapportera olämpligt innehåll”.

Kommentaren har upprättats.

Your comment will not be visible until you activate it. In a few moments you will receive an email where you must click on a link to activate your comment.