Avtal skräddarsytt för e-handeln

| Av Ylva Åkesson | Tipsa redaktionen

Parterna på handelsområdet har kommit överens om ett helt nytt avtal, speciellt riktat till e-handelsföretag. – Det nya avtalet gör att e-handelsföretag känner att det finns ett avtal som man bör vara med och organisera sig i. Det blir en bra plattform för jobba vidare med avtalsregleringar, säger Handelsanställdas förbunds avtalssekreterare Per Bardh på lördagens pressträff.

Överenskommelsen gäller sammantaget flera avtal: detaljhandelsavtalet, partihandelsavtalet, postorder/e-handelsavtalet liksom ett helt nytt avtal för e-handel. Avtalet ger löneökningar med totalt 1 575 kronor fördelat på tre år. Lägstalönerna höjs med motsvarande summa. Tillkommer gör avsättning för pensioner.

För anställda i privata butiker
Handelsanställdas förbund lyfter fram den ökade möjligheten för anställda i butik att påverka schemaläggningen som "en stor framgång”.
– Och vi har fått in en skrivning om att ett arbetspass om möjligt inte ska understiga fem timmar, säger förbundsordförande Susanna Gideonsson.
Den gamla formuleringen om tre timmar är dock kvar som grund.

Kompensation för hyvling
– Överenskommelsen lindrar, till viss del, den ekonomiska smäll som drabbar våra medlemmar när de utsatts för hyvling. Den som utsätts för fenoment hyvling får en inte minskad lön från en dag till annan, utan får en omställningstid som motsvarar uppsägningstid, säger Susanna Gideonsson och fortsätter:
– Det är ett steg på vägen. Men frågan om hyvling är inte löst.

Vidare arbetstider

En stor nyhet är det nya moderna avtalet för lager och e-handel sammantaget. Det omfattar i första omgången företag som nu tecknar sig. Företag som före 31 mars i år omfattades av partihandelsavtalet eller postorder och e-handelsavtalet går över till det nya senast 2019.

Därmed vidgas arbetstidsförläggningen till mellan 05-24 för anställda i lager och e-handel. Arbetstiden kan alltså läggas mellan dessa klockslag årets alla dagar, med undantag för tre dagar: midsommar, jul och nyår.

Objektiva skäl för tidsbegränsad anställning

De anställda garanteras ledigighet minst 28 sammanhängda lördar och söndagar under året.
För arbetsgivaren krävs så kallade ”objektiva” skäl (till exempel särskilda projekt och vikariat) för att använda tidsbegränsad anställning.

I klartext innebär det att allmän visstid inte längre är en tillåten anställningsform, påpekar Handels på sin pressträff.

Dagens Handel rapporterar vidare från Svensk Handls pressträff under eftermiddagen



Håll dig uppdaterad med Dagens Handel
Är du prenumerant? Bli prenumerant

Med en prenumeration får du obegränsad tillgång till webbtidningen. Läs webbtidningen online.


Skriv din kommentar
Startsidan just nu

Trots storsatsningar går e-handeln trögt

Vägen är öppen för Netto i Polen

Tillbaka hos Filippa K

Han blir ny varumärkeschef för modeföretaget.

Happy Socks breddar utbudet

I september lanserar strumpföretaget damkollektion.

H&M investerar i tech-bolag

Nytt plocksystem effektiviserar Icas e-handel

Arkiv

Dansk butik öppnar i Vällingby

Nya modebutiker till Linden

På nytt jobb: Han tar över Skånska Byggvaror

Cyberkriminella utbildar on-line

Apoteks-vd lämnar Axfood-styrele

Så funkar Icas e-handel i Karlstad

Sundbyberg får bokhandel

Klackenbergs bokhandel flyttar in på Sturegatan 27 i centrala Sundbyberg.

Lindex tappar vd

Ingvar Larsson lämnar Lindex. Hon tar över som tillförordnad vd.

Byggkedja i rekryteringstagen

Axfoods affär med Norgesgruppen klar

Bäst-före-datum kan komma att bestämmas i realtid

Bank utvecklar Swisherbjudandet

Nordnet lanserar insättningar via betaltjänsten.

På nytt jobb: Elmsäter-Svärd utsedd till vd

Före detta infrastrukturministern ska leda branschorganisation.

Svedbergs med ny vd

Badrumsmöbeltillverkaren får ny vd och koncernchef i höst. Den tidigare vd:n stannar i bolaget.

Omsättningsökning för Björn Borg

Sportklädesförsäljningen ökar mest för modemärket som hade ett svagt andra kvartal på hemmamarknaden. Koncernens omsättning ökade men resultatet minskade.

Paynova börjar med fakturor

Här öppnar Synoptik

Netto tar vd från Coop

En erfaren retail-profil har utsetts till chef för Netto Sverige - läs vår intervju här.

Fortsatt framgång för Zetadisplay

På nytt jobb: Hon går till Apoteket

På nytt jobb: Mastercard får ny chef

Apoteksgruppen ökar

Nätskurk hittad

Minskad försäljning för Clas Ohlson

Handlarna ser pessimistiskt på framtiden

Barnfamiljer sparar på begagnat

På nytt jobb: Securitas-vd utsedd

DePalma ger stil åt besöksnäringen

Lågpriskedjan går back - öppnar ännu fler butiker

Izettle på väg mot notering

Sänd till en kollega

0.182