23948sdkhjf

Kompetensförsörjning är en ödesfråga

| Av Henrik Ehrenberg | Tipsa redaktionen

Handeln digitaliseras snabbt. Trots det är branschen sämst på att kompetensutveckla befintliga medarbetare, skriver Unionens Henrik Ehrenberg i en debattartikel.

Algoritmer som automatiskt räknar ut kundernas kroppsmått, helautomatiska logistiklösning som fördubblar lagrets kapacitet och kunder som själva skannar varor och betalar på egen hand med mobilen. 

Läs också: Dagens Handel har besökt gallerian som föddes efter 9/11

Handelsbranschen genomgår stora förändringar och en snabb utveckling genom automatisering och digitalisering. Branschens tillväxt sker i hög grad på nätet och konkurrensen är global och stenhård. Köpcentrum och gallerior står inför stora utmaningar om de ska klara av att vara konkurrenskraftiga framöver.

Att jobba inom handeln handlar lika mycket om IT och logistik, som att bemöta kunder och att sälja varor. Men de flesta tjänstemän som i dag jobbar inom handeln saknar den kompetens som krävs för att hantera och utveckla nya digitala lösningar för branschen.

Om handeln ska hänga med i den hastiga utvecklingen måste ny kompetens rekryteras men tjänsteman som redan i dag jobbar inom handel måste också få möjlighet att utveckla sin kompetens.

Yrkesstoltheten över sin profession och bransch är stor och många anställda vill bidra till och hänga med i utvecklingen. Trots det är handelsbranschen alarmerande dålig på att kompetensutveckla befintliga medarbetare.

Läs också: Donald Trump till ny attack - nu är handelskriget nära

Enligt Unionens senaste undersökning om kompetensutveckling var det färre än hälften av de tillfrågade tjänstemännen inom handeln som tagit del av kompetensutveckling de senaste tolv månaderna och endast var tredje hade en plan för sin utveckling. Det är inte rimligt för en bransch där digitalisering och internationell konkurrens driver snabba och omfattande förändringar.

Politiken har också ett omfattande ansvar. Yrkesverksammas tillgång till utbildning måste förbättras och då behöver såväl kursutbud, antagningssystem och studieekonomi ses över. Det måste gå att läsa kortare kurser inom yrkeshögskolan, som till exempel nätbaserade utbildningar inom IT. Enskilda arbetsgivare måste också ta ansvar och se över på vilket sätt den enskilda medarbetaren kan utvecklas för att möta framtidens krav.

Om handelsbranschens konkurrenskraft ska stärkas och resultaten förbättras så måste tjänstemän som jobbar inom handeln få möjlighet att utvecklas i sin yrkesroll.

Arbetsgivare i handeln ta ansvar för de anställdas kompetensutveckling nu. 

Henrik Ehrenberg, samhällspolitisk chef, Unionen



Håll dig uppdaterad med Dagens Handel
Är du prenumerant? Bli prenumerant

Med en prenumeration får du obegränsad tillgång till webbtidningen. Läs webbtidningen online.


Skriv din kommentar
Inläggen nedan modereras inte i förväg och omfattas därmed inte av webbplatsens utgivningsbevis.
Startsidan just nu

Unik digital satsning när NK julskyltar

Levandegör julskyltningen med AR.

Packat och klart på 59 sekunder

Chiquelle bofäster sig i Norge

Expanderar med tullfria leveranser.

Så ska Ikea komma närmare storstadskunderna

Möbeljätten investerar miljarder i fastigheter för att skapa integrerade centrumlägen.

Krönika
”Framtidssäkra med omnikanal”

Imaginärt för Carlings

Nyhetsbrev

Nyhetsbrevet skickas ut tre gånger i veckan (måndag, onsdag och torsdag).

Se det senaste nyhetsbrevet. Annonsera i nyhetsbrevet

Nu släpps Coops nya app

Arkiv

Handlarna tror på julen

Handeln skuggades under en dag

Ny Ica Maxi där Coop Forum misslyckades

Han är ny ledamot i Axel Johnson

Electrolux vd på ny post.

Torkan slår mot julgranarna

Loomis skriver jätteavtal i USA

Hon ska förnya läskjättens image

Nya Sverigechefen Sofie Eliasson Morsink om Coca-Colas framtidsplaner. 


Kläder, hemelektronik och skönhet i topp under Black friday

Så mycket ökar omsättningen jämfört med i fjol, enligt Svensk Handel.

Här lägger Åhléns ner – efter 59 år

Stal kött – och ville ha pengar tillbaka

Morris stämmer H&M

Modeföretaget stämmer koncernen för varumärkesintrång, uppger Breakit.

Ytterligare en Ica-butik upphör

Coca Cola fick rätt mot norsk läsk

Jula och Thon i stort samarbete

Alibaba slog rekord under "Singles Day"

Butiker måste informera om vem som filmar

Jollyroom riskerar vite på tre miljoner

”Bollen ligger hos politikerna”

Pricer i affär med stor kanadensisk kedja

På nytt jobb
Ny HR-direktör på Axfood

Hjälp oss att utveckla Dagens Handel

Logistikpris till Zalando

Julhandeln förväntas slå rekord - igen

Zalando gjorde förlust

Butikskedjor redo att skriva på

På nytt jobb
Ny Nordenchef på Prisjakt

På nytt jobb
Lämnar Twilfit för Securitas

Click & collect på totalt minst 17 marknader 2019

Konkurserna minskar

Se alla Företagens egna nyheter

Sänd till en kollega

0.166